Medizinische Fachangestellte* für unsere Zentrale Notaufnahme

scheme imagescheme imagescheme image

Wir suchen Sie!

Das Josephs-Hospital, im Mittelpunkt des Städtedreiecks Münster, Osnabrück und Bielefeld, ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster und ein leistungsstarkes und modernes Akutkrankenhaus. Unser interdisziplinäres Team leistet jährlich in rund 13.500 stationären und ca. 25.000 ambulanten Fällen medizinische und pflegerische Arbeit auf hohem Niveau. Dank kontinuierlich umgesetzter Modernisierungsmaßnahmen und Investitionen in moderne Medizintechnik bieten wir unseren Patienten hervorragende Therapie- und unseren Mitarbeitenden sehr gute Rahmenbedingungen. Die Kreisstadt Warendorf bietet ein familienfreundliches, lebenswertes Umfeld mit einem ansprechenden kulturellen und sportlichen Angebot. Alle Schulformen sind vorhanden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Medizinische Fachangestellte* für unsere Zentrale Notaufnahme (ZNA)
in unbefristeter Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung.
 

Ihre wichtigsten Aufgaben

  • Erfassung von personen- und abrechnungsrelevanten Patientendaten
  • Empfang und Anmeldung in der interdisziplinären Notaufnahme
  • Mitversorgung der Patientinnen und Patienten der ZNA
  • Gewinnung von Untersuchungsmaterial (z. B. Blut, Abstriche) sowie diagnostische
    Maßnahmen (EKG, Vitalzeichen, Screening)
  • der Einsatz erfolgt im Schichtdienst

Ihr Profil

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten*
  • selbständige und strukturierte Arbeitsweise, auch in kritischen Situationen und bei erhöhtem Patientenaufkommen
  • Engagement, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Empathie und Patientenorientierung

Unser Angebot

Unsere Mitarbeitenden liegen uns besonders am Herzen. Freuen Sie sich auf:
  • eine sorgfältige Einarbeitung in Ihre zukünftigen Tätigkeiten
  • eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen und engagierten Team
  • JosephsPLUS, unser attraktives Lebensarbeitszeitmodell
  • eine elektronische Arbeitszeiterfassung mit geregeltem Freizeitausgleich
  • eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas 
  • zahlreiche Incentives (Jobrad, Corporate Benefits, Cyberfitness u. v. m.)
  • ein strukturiertes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Hilfe bei der Wohnungssuche und beim Umzug
Die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie & Beruf ist uns ein besonderes Anliegen.

Ihr Ansprechpartner

Für Rückfragen und weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedirektion mit Sigrid Krause und Heiner Brechtken unter der Rufnummer 02581/20-1351 gerne zur Verfügung.

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


*Wir suchen Menschen, die die Werte unserer Stiftung mittragen und uns bei der Verwirklichung unserer Ziele und Aufgaben unterstützen. Dabei spielen Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht oder ein Handicap für uns keine Rolle.